Lernen im Grünen: Mit dem hockbloc zur „bewegten Schule“
Das Klassenzimmer der Zukunft hat keine Wände. Das beigefügte Bild zeigt eindrucksvoll, wie moderne Lernkonzepte heute aussehen können: Eine Kleingruppe arbeitet konzentriert unter freiem Himmel, fernab von starren Sitzordnungen und stickiger Raumluft.
Frische Luft, klare Gedanken! 🌳 Mit dem hockbloc wird der Garten zum Konferenzraum und der Schulhof zum Klassenzimmer. Flexibel, mobil und perfekt für die bewegte Schule
Warum das Konzept der „bewegten Schule“ so wichtig ist:
Bewegung fördert das Denken: Starres Sitzen über Stunden hinweg hemmt die Konzentration. Der hockbloc ermöglicht dynamisches Sitzen und einen schnellen Wechsel zwischen verschiedenen Sozialformen – ob im Stuhlkreis, in der Gruppenarbeit oder beim Brainstorming am Ideenbrett.
Natur als Inspirationsquelle: Das Lernen im Freien reduziert Stress und steigert die Kreativität. Die Kombination aus mobilen Whiteboards und den flexiblen hockbloc-Hockern macht jede Grünfläche im Handumdrehen zum vollwertigen Outdoor-Klassenzimmer.
Flexibilität ohne Kompromisse: Wie auf dem Foto zu sehen ist, lassen sich die leichten hockbloc-Elemente mühelos transportieren. So wird der Schulhof, der nahegelegene Park oder der Schulgarten flexibel nutzbar.
Nachhaltigkeit erleben: Passend zum naturnahen Lernen ist der hockbloc ein Produkt, das auf Langlebigkeit und Umweltbewusstsein setzt – ein Vorbild für die Schülerinnen und Schüler.
Das Ziel: Wir wollen weg vom passiven Konsumieren hin zum aktiven Gestalten. Mit dem hockbloc schaffen wir Lernumgebungen, die so lebendig sind wie die Kinder und Jugendlichen selbst.
Holen Sie den Unterricht nach draußen! Erfahren Sie mehr über unsere Konzepte für Schulen und Bildungseinrichtungen unter hockbloc.de/hochbloc-fuer-bewegte-schule/.
Raus aus dem Sitz-Marathon, rein in die Bewegung! Dynamische Meetings im Freien sind der Gamechanger für das betriebliche Gesundheitsmanagement. Mit dem hockbloc verbinden wir Ergonomie mit Natur, um die Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit der Teams nachhaltig zu steigern.
Empfohlene Übungen:
Die nächste Bewegung ist die Beste!
Empfehlen Sie den hockbloc Ihren Patienten für die häusliche Anwendung, um die gelernten Bewegungsmuster im Alltag beizubehalten
Mikrobewegungen: Kippen Sie sanft nach vorne, hinten und zur Seite, um Ihre Körpermitte zu aktivieren.
Haltungswechsel: Wechseln Sie regelmäßig zwischen aufrechtem Sitzen, Schneidersitz oder leichtem Anlehnen.
Jeder wie er kann und möchte. Die nächste Bewegung ist die Beste!
Steigerung von Fokus und Produktivität
Gesunde Mitarbeiter sind konzentrierter und leistungsfähiger. Der hockbloc wirkt direkt auf die kognitive Performance:
Gehirn-Aktivierung: Die körperliche Bewegung, auch wenn minimal, kurbelt die Sauerstoffversorgung des Gehirns an. Dies bekämpft die typische Müdigkeit am Nachmittag und steigert die Konzentrationsfähigkeit und Kreativität, besonders in langen Meetings oder bei Bildschirmarbeit.
Agilität in Meetings: Er lockert Besprechungen auf und hält die Teilnehmer geistig wach. Er ist das perfekte flexible Sitzelement für Brainstorming-Zonen und agile Team-Huddles.
Beitrag zur Corporate Culture und Attraktivität
Der hockbloc ist nicht nur ein ergonomisches Hilfsmittel, sondern ein sichtbares Zeichen der Wertschätzung.
Sichtbare Gesundheitskultur: Das moderne, ansprechende Design signalisiert Mitarbeitern und Bewerbern, dass das Unternehmen aktiv in innovative Wellness-Lösungen investiert.
Flexible BGF-Maßnahmen: Er kann einfach in vorhandene BGF-Angebote (z. B. „Aktive Pause“) integriert werden und ist durch das Material EPP leicht, robust und hygienisch (einfache Reinigung).
Fazit für BGM: Der hockbloc bietet einen maximalen gesundheitlichen Nutzen bei minimaler Hürde zur Nutzung. Er ist eine effektive, präventive und ästhetische Ergänzung für jede moderne Arbeitsumgebung.
Die ideale Lösung für: Betriebliche Gesundheitsmanager (BGM), Verantwortliche für Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF), Arbeitssicherheitsbeauftragte, Personalabteilungen (HR) und alle, die nachhaltig die Gesundheit und Leistungsfähigkeit der Belegschaft fördern möchten.